close
第十八屆臺北文學獎得獎作品集 好書推薦













第十八屆臺北文學獎得獎作品集人氣蠻不錯的,是本不錯的文學小說﹐剛出版的時候我就已經在看了

第十八屆臺北文學獎得獎作品集

  • 出版社:台北市政府文化局

    新功能介紹

  • 出版日期:2016/05/01
  • 語言:繁體中文


內容的每一個細節卻真的不錯,看完有一種說不出的感動,內容精彩!

文學小說第十八屆臺北文學獎得獎作品集全書的內容大意



最新與最多的文學小說,博客來每日都有特價商品推薦是網路書店購書最佳選擇!

博客來,博客來網路書店,博客來網路書局,博客來書店,博客來網路書店歡迎您

商品訊息功能:

為第十八屆臺北文學獎得獎作品集,內容包含臺北市政府文化局長序、臺北文學獎小說、散文、現代詩、古典詩、舞臺劇劇本等五類競賽類得獎作品和年金類入圍計畫;並收錄各組會議紀錄及各篇評審意見。









瞬間讀懂人心:你必須知道的讀心術



一眼看穿你是什麼樣的人



左臉比右臉誠實:測謊專家教你識破謊言



馭心術



瞬間讀心術



一看,就看穿你的心



心理醫生一針見血的讀心術



SOCA「英國重案調查局」不教你的讀心術:業務行銷保險人員「精準成交」必懂的「CVC法則」



一眼看透博客來書店人心



一學就會的讀心術



惡魔讀心術2:讓小人都靠邊閃的秒殺破心術!



深層讀心術:從態度觀察人心





  • 出版社:台北市政府文化局

    新功能介紹

  • 出版日期:2016/05/01
  • 語言:繁體中文


第十八屆臺北文學獎得獎作品集











相處的技術:你如何看出一個人的性格?



年輕人就該當個低頭族!:放低姿態,職場情場都能高調過活



有種姿態叫低調:學會做事和做人,哪裡都有金飯碗



看半澤直樹學會加倍勝博客來網路書局



在職場紅的理由,黑的原因:一進公司就受賞識的100個訣竅



彎得下腰才叫成熟,放得下身段才是高手



只要你比別人更想飛:黑幼龍教你多一點決心,活出精采人生



雍正教會我的36則亂世成功術:職場中「低調提升自己」,同時「高調讓他人失控」的沉默攻略



讀故事,學交際:超人氣經理人左右逢源的交際橙皮書



一出社會就該懂的職場微社交:從茶水間閒聊到小點心請客的應對指南



25歲以後,靠的是人脈:老師沒教,但你一定要會的16個人脈學分



打造超完美饗宴:餐桌上的待客之道 可以決定你的職場命運!





第十八屆臺北文學獎得獎作品集推薦,第十八屆臺北文學獎得獎作品集討論第十八屆臺北文學獎得獎作品集比較評比,第十八屆臺北文學獎得獎作品集開箱文,第十八屆臺北文學獎得獎作品集部落客

第十八屆臺北文學獎得獎作品集
那裡買,第十八屆臺北文學獎得獎作品集價格,第十八屆臺北文學獎得獎作品集特賣會,第十八屆臺北文學獎得獎作品集評比,第十八屆臺北文學獎得獎作品集部落客 推薦


內容來自YAHOO新聞

澳洲蘋果爆種族歧視 庫克震怒譴責「絕不容許此行為」



蘋果的手機不斷推陳出新,成為全球果粉在選擇品牌時的不二選擇,但在澳洲墨爾本的一間蘋果專賣店中,傳出「蘋果選客人」的歧視事件。6位非裔澳洲高中生在當地時間10日於店內閒晃時,被店員與保全以「有可能偷竊」為由逐出店面。青年將過程錄影並貼於臉書,不及一周便有約24萬次的點閱率,引發爭議。

據報,蘋果遭蒙種族歧視的品牌,引發蘋果執行者庫克勃然大怒,傳出他針對此事致信公司員工,對內做出檢討與評論。庫克對該員工嚴厲譴責,並說蘋果絕對不容許類似行為,他也說,這只是一件個案,並不代表蘋果的品牌價值觀。

員工歧視客人 要求掃地出門



6位就讀墨爾本馬力比農學院〈Maribyrnong College〉的10年級非裔學生〈15、16歲〉,當天下課後一起到位於郊區的高點購物中心〈Highpoint〉逛街,他們雖為同學,但分別是來自蘇丹、索馬利亞、奈及利亞和埃及。因為6人中有一位想買iPhone,就走進了購物中心的蘋果專賣店。

少年們表示,店員在店內就用很挑釁的語氣警告他們不要倚靠在展示櫃上,之後更是在店門口處把他們趕出去。店員合同2位保全對著6位青年直言,「保全們對於你們在店裡的出現感到不安,他們只是怕你們偷東西罷了。」一位少年不敢置信的說「天啊」,另一位則反問店員「我們幹嘛偷東西?」店員不理少年的質疑,堅稱「這沒有討論的空間」,並搭配「掃地」的手勢說「我必須請你們離開。」



Khalid Breezy, Petros Smalls, Deebo Ater Abdulahi Haji Ali Mohamed, Andy Gambino Nelson Mahad MohamudSimply Racism, made them apologise tho

由 Francis Ose 貼上了 2015年11月10日


全程被其中一位少年錄影並貼在臉書上,並附註這是「純粹的種族歧視」,引發網友熱烈的討論與分享。大多數的網友都深表驚訝,其中有人說澳洲白人的種族偏見很深,漠視不理即可,但也有人說,要在14日前往該店門口紮營抗議。



Khalid Breezy, Petros Smalls, Deebo Ater Abdulahi Haji Ali Mohamed, Andy Gambino Nelson Mahad MohamudSimply Racism, made them apologise tho

由 Francis Ose 貼上了2015年11月10日


少年們憤感不公之餘,隔天在校長的陪同下重返店家,要求一個公正的道歉。該店經理親自出面致歉,該名職員也坦陳自己做出不適當的言行,並歡迎少年隨時光臨。少年對此表示,「我們要回正義了。」

蘋果理念:兼容、多元、多溝通



據報,蘋果針對此事展開調查,而該名員工不曾再出現於該家門市,貌似轉調或開除。庫克表示,蘋果之所以成功,是因為蘋果奉「多元」、「兼容」為經營理念,而這種精神,絕不該為了不同的膚色、不同的宗教、不同的收入或地位有所改變。

庫克也承諾,會加強員工與顧客間的溝通,就先從澳大利亞開始做起。

相關報導
● Apple Music猛攻安卓陣營 蘋果推出第三款Android APP
● 一個數字 讓三星Note大賣功臣轉行



新聞來源https://tw.news.yahoo.com/澳洲蘋果爆種族歧視-庫克震怒譴責-絕不容許此行為-071500087.html













第十八屆臺北文學獎得獎作品集



博客來,博客來網路書店,博客來網路書局,博客來書店,博客來網路書店歡迎您
E6EFA567B7C956A4
arrow
arrow

    glse9kg23i 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()